SCIS cho rằng những thay đổi mới này nhằm đưa ra các biện pháp để chống lại sự “lừa đảo và lạm dụng” trong quá trình xin thị thực lao động. Đồng thời cơ quan này cũng tuyên bố sẽ tăng cường các bài đánh giá của họ đối với nhà tuyển dụng sử dụng visa Mỹ H1B để thuê lao động nước ngoài vì “có quá nhiều công dân Mỹ có trình độ, sẵn sàng và xứng đáng để làm việc nhưng đã bị bỏ rơi”.Trong nhiều thập niên qua, ngành công nghệ
Canada đã phải chứng kiến sự thiếu hụt lao động lành nghề khi nhiều tài năng của
đất nước di chuyển về quốc gia láng giềng ở phía nam, nơi có những tên tuổi lớn
đầy thu hút và mức thu nhập hấp dẫn. Nhưng tình thế dường như đã thay đổi khi kết
quả cuộc bầu cử tổng thống Mỹ diễn ra.
Mỹ siết chặt visa Mỹ H1B gây khó khăn cho lao động nước ngoài
Sẽ tăng cường các bài đánh giá của họ đối với nhà tuyển dụng sử dụng visa Mỹ H1B |
Được biết đây không phải là lần đầu
tiên Mỹ muốn điều chỉnh chương trình visa H-1B. Tháng trước USCIS đã đình chỉ một
hệ thống đẩy nhanh xử lý xin thị thực cho người lao động nước ngoài có khả năng
trả thêm tiền. Đồng thời, trong suốt quá trình vận động tranh cử, Tổng thống
Trump đã đưa ra lời hứa cải tổ hệ thống nhập cư, kêu gọi các công ty trong nước
thuê thêm người Mỹ thay vì đưa lao động nước ngoài đến làm việc với mức thu nhập
thấp hơn, hoặc thuê gia công tại các nước có mức lao động rẻ hơn. Tuy nhiên, lần
tiếp cận này lại cho thấy một sắc thái khác, mạnh mẽ hơn, kiên quyết hơn từ
phía Nhà Trắng.
Theo Japan Times, động thái này
được đánh giá là dấu hiệu mới nhất cho thấy không chỉ lao động nước ngoài mà
ngay cả người nhập cư hợp pháp cũng sẽ bị xem xét kỹ lưỡng dưới thời Tổng thống
Trump.Chương trình visa Mỹ H-1B mở cửa cho nhiều ngành nghề, bao gồm kiến trúc sư,
giáo sư và thậm chí cả người mẫu thời trang. Nhưng các công ty phải khẳng định
được rằng các công việc mà họ muốn thuê người đòi hỏi kỹ năng đặc biệt mà một
công dân Mỹ không thể đáp ứng được. Nhưng các nhà phê bình nói rằng hệ thống
visa Mỹ H1B đã bị thả lỏng khi cho phép người lao động nước ngoài chỉ có kỹ năng ở
mức tối thiểu đến làm việc tại xứ cờ hoa, mặc cho quy định thị thực này chỉ
dành cho lao động nước ngoài có trình độ chuyên môn cao.
Công ty công nghệ và gia công phần
mềm hiện bị ảnh hưởng nặng nhất từ những thay đổi trong việc xin visa H-1B.
Theo phân tích của Bloomberg, các nhà tuyển dụng Mỹ đã xin visa H-1B cho hơn
13.000 lập trình viên máy tính vào năm 2016.
Các hướng dẫn mới được công bố
vào hôm 31.3 đã yêu cầu đơn vị tuyển dụng xin visa H-1B bổ sung thông tin chứng
minh công việc đang cần tuyển người thật sự phức tạp, đòi hỏi nhiều kiến thức
và kinh nghiệm, đồng thời cơ quan chức năng cho biết sẽ có sự giám sát lập
trình viên đang làm những công việc đơn giản nhất.
Các công ty công nghệ lớn của Mỹ
bao gồm Microsoft, Facebook, Alphabet, Cognizant, Wipro và Accenture đã từ chối
bình luận đối với quy định mới. Trong khi Tata Counsulting Services cho biết họ
đã giảm sử dụng visa Mỹ H-1B cho lao động nước ngoài và tạo thêm nhiều công việc về
công nghệ thông tin cho người Mỹ.
Họ đã giảm sử dụng visa Mỹ H-1B cho lao động nước ngoài |
Canada tìm cách 'lôi kéo' nhân tài Mỹ làm việc và định cư Canada
Ryan Holmes, người sáng lập
Hootsuite, một nền tảng quản lý phương tiện truyền thông xã hội có trụ sở tại
Vancouver (Canada), đã nghe từ các ứng viên tiềm năng và một số người sáng lập
các công ty ở Mỹ nói rằng họ muốn chuyển đến Canada để tránh những rắc rối từ
chính quyền mới. “Đây có phải là sự đảo ngược của cộng đồng tài năng mà Canada
đã từng nhìn thấy trong lịch sử không và đây có phải là điểm bắt đầu của quá
trình chảy máu chất xám của Mỹ hay không”, ông Holmes đặt vấn đề.
Đã tạo động lực cho các công ty và tổ chức công nghệ của Canada tung ra các chiến dịch tuyển dụng |
Theo The New York Times, những nỗ
lực của Tổng thống Donald Trump trong việc áp đặt lệnh cấm đến Mỹ đối với một số
quốc gia Hồi giáo cũng như thắt chặt cung cấp visa Mỹ H-1B cho người lao động nước
ngoài, đã tạo động lực cho các công ty và tổ chức công nghệ của Canada tung ra
các chiến dịch tuyển dụng quyết đoán. “Nếu bạn biết rằng thực tế có tới 43% các
nhà sáng lập tại Thung lũng Silicon không phải là người Mỹ bản xứ, bạn sẽ nhận
ra quyết định hạn chế thị thực lao động của Mỹ đã làm rung chuyển giới công nghệ
cao ra sao và đây cũng là cơ hội lớn như thế nào đối với Canada”, Michael
Tippett, nhà đồng sáng lập True North ở Vancouver, cho biết.
Cho đến nay, đã có rất nhiều người
lao động và công ty ở Mỹ bày tỏ sự quan tâm đến Canada như là một sự thay thế ổn
định cho tình hình bất ổn của chính quyền tổng thống mới. “Tôi nghĩ các công
ty, đặc biệt là công ty công nghệ, đang mất dần tự tin vào sự ổn định tại Mỹ và
họ tìm đến Canada như một nơi trú ẩn mới. Ngành công nghệ Canada đang nóng hơn
và thú vị hơn bao giờ hết. Canada luôn hoan nghênh sự đa dạng, khuyến khích
tinh thần kinh doanh cũng như rất quan tâm tới định hướng khoa học, công nghệ”,
Heather Galt, người điều hành Go North Canada, nói.
Khoảng hơn ba triệu người đã tham gia không ít trong số đó là từ Mỹ” |
Ryan Gibson thuộc tổ chức Invest
Ottawa cho biết có khoảng hơn ba triệu người đã tham gia vào các quảng cáo tuyển
dụng và “thật ngạc nhiên khi có không ít trong số đó là từ Mỹ”. Tổ chức này
đang mở rộng tìm kiếm sang cả Ấn Độ và Anh để có thêm tân binh đến Ottawa làm
việc trong những tháng tới.
EmoticonEmoticon